Asana Way of Change
Asanaを使用することは簡単ですが、チームをうまく運営していくには注意深い計画と忍耐、粘り強さが求められます。チームがAsana を導入しやすくするために、私たちはAsanaで最も成功を収めているチームの共通点を分析し、その情報とカスタマーサクセスチームの経験や知識を組み合わせて、チェンジマネジメントのフレームワークである「Asana Way of Change」を作成しました。これによって、あなたにもAsana への移行をマネジメントする最善の戦略が見えてくるはずです。
Asana導入サポーター
Asanaをチームで使いはじめる上で、Asana導入サポーターを結成することは非常に大切です。あなたがするべきことは、あなたのチームのAsana導入サポーターになってくれる人を選び、同意を貰うことです。サポーターの役割は次の3つです。
フォームにご記入のうえ、資料をご確認ください。